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私たちのミッション

家族、会社、地域、どのような場合も、人間関係が基本。そして、人が集まれば、悩みも生まれます。価値観の違いは当然だとわかっていながら、悩みが始まります。そこで気持ちよく生きていくためには、個人を尊重し、自分も他人も違いを認め、それぞれの人々が他責にならず、しっかりと「自立」してこそ、良い関係が生まれます。

私たちが目指すものは、個人の自立、組織の自立。

そんな人たちが集まって集団になり、認めあい、尊重しあった「みんなが気持ちの良い社会」を実現すること。自立を促すために、私たちが基本にしているものが、「自立型支援方法」です。世の中の人々が、自分の「仕事」「役割」「立場」を自らが選択しているという自覚を高め、自分の人生を自分の選択によって生きていく自由を持てるよう「自立型支援方法」を使います。

マザーズサポーター協会の「マザー」とは根を張る木々を育む「大地」。 組織の中では「メンター」も大地と位置づけています。 人を育て、支援する人みんなに、この「自立型支援方法」で関わり、お伝えするのが、私たちの役割です。

What
自立のための関わり方「自立型支援方法」は、あり方と関わり方の14項目で成り立っています。
Who
誰でもできます。ただ、自立型支援方法を身につけた証として、
・マザーズサポーター(メンターサポートコンサルタント)3級(スキル)
・マザーズサポーター(メンターサポートコンサルタント)2級(あり方)
・マザーズサポーター(メンターサポートコンサルタント)1級(伝える力)
があります。
Where
自立型支援方法が活かせる場所はたくさんあります。
現在、人材育成(企業、組織)子育て、教育、医療、介護、地域団体、家庭内など、人を育てる場以外にも、人が集まっている場など、どこでも必要とされています。
When
誰かと会話をする、組織を作る、いろんな時に役に立てていただけます。
Why
人の悩みはほとんどが人間関係から起因しています。 人は、良かれと思って、効果的でないかかわりをし、苦しんでいます。ぜひ、みなが違いを認め、自立した関係を作って欲しいと願います。
協会の仲間、自立型支援方法を学んだ人は、影響の輪を広げるのだと思います。
How
いつもみんなで試行錯誤。楽しんで見つけています。
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